Control de asistencia y tiempo para la industria de la construcción
Dominar el control del tiempo y la nómina en las obras de construcción
Registra de forma precisa y sencilla las horas trabajadas en el lugar por empleados y contratistas
Las mejores soluciones de control de presencia y fichaje para el sector de la construcción
- Dispositivos portátiles con conexión a internet 4G
- Integrarse con torniquetes y otro control de acceso
- Mueve fácilmente dispositivos entre sitios o trabajos
- Rápido y fácil de fichar la entrada y la salida
- Registros de reloj precisos al 100%
- No fichar por un compañero terminales biométricos
- Software basado en la nube
- Panel en tiempo real / en directo
- Seguimiento de la ubicación de los empleados
- Informes detallados de hojas de horas y nóminas
- Informe fácilmente sobre personal, contratistas y trabajadores de agencias
- Informe por ubicación de obra y proyectos individuales
- Registro de usuarios rápido y automático en todos los sitios
- Informes de evacuación en directo a través de cualquier dispositivo móvil
- Instalación rápida
- No se requiere ninguna red existente ni banda ancha con dispositivos compatibles con 4G
- Soporte experto y capacitación con servicio de SLA
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El desafío del control de tiempo y nómina para la industria de la construcción
El control del tiempo y las nóminas pueden ser un gran desafío para la industria de la construcción. Algunas de las dificultades a las que se enfrenta la industria de la construcción incluyen combinar una mezcla de contratistas, trabajadores de agencias, empleados a tiempo parcial y a tiempo completo de diferentes oficios, que reciben diferentes tarifas salariales, que requieren horarios flexibles, mientras que estos contratistas y empleados están dispersos en múltiples ubicaciones... y eso es solo uno de los proyectos en curso. Todos estos factores contribuyen a la complejidad de monitorear las horas trabajadas y gestionar el tiempo y la asistencia para la construcción con eficiencia y precisión en los registros, por no mencionar que resulta costoso.
Afortunadamente, nuestra tecnología de control de asistencia y reconocimiento facial conectada a un software de gestión de hojas de horas y nóminas basado en la nube se puede utilizar para simplificar todo esto.
Dispositivos de huella dactilar frente a dispositivos de reconocimiento facial
Históricamente se han utilizado más dispositivos de huella dactilar para el control de presencia en las obras de construcción. Esto se debe principalmente a que los dispositivos de huella dactilar llevan más tiempo en el mercado y, en el pasado, esta era la única opción viable, ya que la tecnología de reconocimiento facial no era lo suficientemente buena. Sin embargo, esto ha cambiado considerablemente ahora. Dispositivos de reconocimiento facial ahora supera por mucho a los dispositivos de huella dactilar.
Le recomendamos encarecidamente que considere el reconocimiento facial en lugar de los dispositivos de huella dactilar por las siguientes razones:
- Comodidad sin manos: El reconocimiento facial elimina la necesidad de contacto directo, ideal para entornos donde las manos de los trabajadores pueden estar sucias, con guantes o cargando herramientas.
- Solución higiénica: Al eliminar la necesidad de tocar superficies, el reconocimiento facial reduce la propagación de gérmenes.
- Fiabilidad A diferencia de los escáneres de huellas dactilares, que pueden fallar debido a cortes, grietas o suciedad, el reconocimiento facial es más resistente al desgaste.
- Velocidad y eficiencia: Esta tecnología verifica rápidamente a un gran número de trabajadores, optimizando el control de asistencia y de accesos.
- Seguridad mejorada: Los sistemas sin contacto son especialmente beneficiosos en lugares de trabajo exigentes físicamente y al aire libre, mejorando tanto la seguridad como el bienestar de los trabajadores.
- Robusto y resistente al agua: La clasificación IP65 permite su uso en exteriores.
La forma en que ambos dispositivos funcionan desde la perspectiva del RGPD es la misma... los datos biométricos ingresan, pero a partir de la plantilla biométrica guardada en el dispositivo no es posible obtener una huella dactilar o un rostro reconocible (consulte nuestra sección de cumplimiento del RGPD a continuación).
Cumplimiento del RGPD
Nuestra gama de dispositivos no almacena ningún dato biométrico que pueda utilizarse en otro lugar. Se almacena una matriz de datos aleatoria de la huella dactilar o la cara de un usuario (en lugar de un escaneo identificable completo). Estos datos no pueden ser leídos por ningún otro tipo de dispositivo. Por favor Contáctenos para la documentación de dispositivos biométricos específicos, incluidos los de reconocimiento facial y de huela dactilar.
Gestión del tiempo en la construcción: La solución más precisa y rentable disponible
El uso de datos biométricos para registrar el tiempo y la asistencia de sus empleados y contratistas es, con mucho, la solución más precisa y rentable disponible, con Facial Los dispositivos de reconocimiento son actualmente los dispositivos biométricos más populares para el control de presencia. Ponerse en contacto con nosotros para obtener recomendaciones adaptadas a su negocio.
¿Qué consideraciones se deben tener en cuenta al pensar en el control de tiempo en una obra de construcción?
Al considerar un sistema de control horario y de asistencia para la industria de la construcción, se deben tener en cuenta los siguientes factores:
- Movilidad el sistema debe ser compatible con dispositivos móviles, permitiendo a los trabajadores fichar la entrada y la salida desde diferentes ubicaciones. Utilizando una aplicación móvil o un sistema de fichaje físico que se pueda trasladar.
- Durabilidad: Las obras de construcción suelen ser polvorientas y estar llenas de peligros que pueden dañar los equipos. Se necesita un sistema de manos libres duradero para soportar las condiciones y seguir funcionando correctamente.
- Flexibilidad: La construcción suele implicar horarios irregulares, diferentes obras y tareas variables. El sistema debe adaptarse a las fluctuaciones con un control de tiempo preciso, independientemente de las circunstancias.
- Fácil de usar El sistema debe ser fácil de usar y entender para todos los empleados, incluidos aquellos que quizás no sean muy expertos en tecnología.
- Integración Un buen sistema de control horario y de presencia debe integrarse con otros sistemas, como el software de nóminas, el software de gestión de recursos humanos y el software de contabilidad. Esto ayuda a agilizar el proceso de gestión de los datos de los empleados y garantiza que la información sea coherente en los diferentes sistemas.
- Seguridad: El sistema de control horario y de presencia debe contar con sólidas funciones de seguridad para proteger los datos de los empleados y evitar el acceso no autorizado. Esto es especialmente importante en el sector de la construcción, donde puede haber información confidencial, como las tarifas salariales.
- Preciso El sistema debe proporcionar un registro de tiempo preciso para garantizar que a los empleados se les pague de forma correcta y puntual. Esto es particularmente importante en industrias como la de la construcción, donde los salarios pueden basarse en tarifas por hora y horas extra.
En general, un sistema de control horario y de presencia para la industria de la construcción debe diseñarse teniendo en cuenta las necesidades y los desafíos únicos del sector. Al considerar factores como la movilidad, la durabilidad, la flexibilidad, la integración, la seguridad, la facilidad de uso y la precisión, Idency le ayudará a seleccionar un sistema que le permita gestionar su fuerza laboral de manera más eficiente y eficaz.
Beneficios de las soluciones biométricas de control de tiempo y asistencia
Existe una serie de beneficios que conlleva contar con una solución biométrica integral de control de presencia y fichaje, y aquí tiene solo algunos…
Registra la hora de entrada, hora de salida, descansos, días festivos, retrasos y bajas por enfermedad, sin límites de flexibilidad
No más hojas de horas escritas a mano que se pierden, se dañan o se falsifican
Evite el error humano y reduzca costes con datos de asistencia precisos
Confirme la ubicación del personal al fichar con seguimiento de ubicación en tiempo real
Previene el fichaje por otro y otros tipos de robo de tiempo mediante métodos inteligentes de identificación biométrica
Registros en tiempo real del estado de asistencia para la notificación de evacuación y el cumplimiento de la salud y la seguridad
Capture datos de fichaje en ubicaciones remotas incluso sin conexión a internet con dispositivos compatibles con 3G
Disfrute de comodidad y eficiencia con los formatos de exportación de Excel y PDF accesibles desde la nube de forma remota
Dispositivos recomendados de control de presencia y fichaje para obras de construcción
Terminal de reconocimiento facial y RFID Anviz FaceDeep 3 4G
Sistema de reconocimiento facial sin contacto Anviz FaceDeep 5
Diseñado específicamente para operar en entornos con acceso limitado o nulo a internet o WiFi, el Anviz FaceDeep 3 puede proporcionar una cómoda conexión de datos móviles 4G.
Con la verificación de más de un millón de rostros en todo el mundo, el Anviz FaceDeep 5 se ha convertido en uno de los terminales de reconocimiento facial más precisos, apto para diversos entornos.
Este terminal de reconocimiento facial basado en IA cuenta con RFID opcional para el fichaje sin contacto y puede autenticar a los usuarios a una distancia de 0,5 a 1,5 metros en 0,3 segundos. Equipado con una CPU de doble núcleo basada en Linux, el FaceDeep 3 ofrece el algoritmo de aprendizaje profundo BioNANO más reciente.
El FaceDeep 3 garantiza una identificación segura y precisa, admitiendo hasta 6000 plantillas de rostros y tarjetas RFID.
La precisión del reconocimiento facial no se ve afectada por el maquillaje, los peinados, el vello facial, las expresiones, las gafas, los sombreros o las mascarillas. El dispositivo admite hasta 50.000 plantillas faciales y puede autenticar a los usuarios a una distancia de hasta 2 metros.
Con clasificación IP65, el FaceDeep 5 puede adaptarse a aplicaciones en entornos más flexibles, ideal para instalaciones externas con refugio.
Terminal de reconocimiento facial Uni-Ubi UFace 5 Pro
Terminal portátil 4G de huella dactilar y RFID ZKTeco S922
Versátil e inteligente terminal de reconocimiento facial basado en IA, el Uni-Ubi UFace 5 Pro con clasificación IP65 puede verificar la identidad del usuario mediante reconocimiento facial y tarjetas o llaveros RFID opcionales.
Diseñado específicamente para la gestión de control de presencia fuera de las instalaciones, el terminal portátil y resistente ZKTeco S922 es la solución perfecta de control de presencia para obras de construcción.
Diseñado con las últimas tendencias en experiencia de usuario, los administradores pueden navegar sin esfuerzo por el UFace 5 Pro utilizando la clásica pantalla táctil HD de 5 pulgadas, para una experiencia de usuario de primera clase. Con tecnología anti-luz de fondo, el UFace 5 Pro tiene una gran adaptabilidad a los entornos externos.
Con clasificación IP65, el UFace 5 Pro puede adaptarse a aplicaciones en entornos más flexibles, ideal para instalaciones externas con refugio.
El dispositivo robusto es específicamente útil para entornos de trabajo sin conexiones de red disponibles y lugares de trabajo remotos, lo que lo hace ideal para gestionar fuerzas laborales que se desplazan constantemente de un sitio a otro. Esto se debe a su propia conectividad 4G.
Su diseño portátil, resistente al agua, al polvo y a los golpes demuestra su practicidad para entornos exigentes con clasificación IP65.
Sistema de Gestión de Personal para la Construcción
La comodidad y la sencillez son clave. Dile adiós a las molestias de las descargas y actualizaciones de software con Go2Clock.
Go2Clock: Control de presencia en la nube de próxima generación
Capture los datos de entrada y salida de los empleados y acceda desde cualquier lugar con un navegador de internet a través de su propia configuración en la nube. Esto es ideal para la construcción, donde las ubicaciones y los horarios cambian constantemente. Los datos capturados por los relojes fichadores se sincronizan con los servidores de Go2Clock (con sede en el Reino Unido) y los registros pueden aparecer automáticamente en su propia configuración en la nube. Los empleados pueden ser identificados mediante huella dactilar, reconocimiento facial, tarjeta o llavero RFID y códigos PIN.
Lo que Idency puede ofrecerte
Ofrecemos soluciones con soporte que incorporan software de control horario y presencia basado en la nube o local, que es fácil de implementar y escalable según sus requisitos específicos. En Idency hay una gran selección de dispositivos de fichaje disponibles con una amplia gama de funcionalidades. Contáctenos para discutir la solución más adecuada para su entorno de trabajo.
Servicio de consultoría gratuito
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